PARTE.01
El 20 de enero, con el fin de realzar el amor de los estudiantes destacados de Linqu en el extranjero por su ciudad natal y estimular su entusiasmo por regresar al trabajo y comenzar un negocio, el Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado, y el Comité del Partido del Condado de Linqu de la Liga de la Juventud Comunista llevaron a cabo la actividad "Regresar a casa y soñar con Sangzi" y organizaron a estudiantes destacados de la Universidad de Pekín, la Universidad de Ciencia y Tecnología de Shandong, la Universidad de Tecnología de Shandong y otros estudiantes destacados de Linqu para visitar la empresa. Wang Qian, vicepresidente de la empresa, y Wang Jiangong, secretario de la rama del partido, recibieron calurosamente.
El vicepresidente Wang Qian dijo que desde el establecimiento de Huate, bajo el liderazgo correcto del comité superior del partido y del gobierno, la compañía siempre ha prestado atención a la construcción del equipo de talentos y continuó fortaleciendo el equipo técnico experto. Con 5 académicos y expertos especialmente designados, así como una serie de talentos de doctorado y posgrado, siempre nos adherimos al desarrollo dirigido por el talento y reunimos más equipos de talentos de alto nivel y proyectos de alta calidad. Luego presentó los planes y políticas actuales de introducción de talentos de la compañía y dio la bienvenida a más estudiantes destacados de Linqu para que regresaran a sus lugares de origen, se unieran a la familia Huate Magnets y contribuyeran al desarrollo de sus lugares de origen.
PARTE.02
El 19 de enero, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Linqu llevó a cabo la actividad de “Recorrido por la ciudad natal de los estudiantes para ayudar al nuevo desarrollo de Linqu” en Huate Magnetoelectric. Wang Jingtao, director del centro de servicios de talentos y empleo público del condado, Zeng Xianlei, subdirector, y otros líderes organizaron a más de 30 estudiantes destacados para visitar la base de fabricación de equipos de aplicaciones magnéticas líder en el mundo para comprender la historia del desarrollo y la cultura corporativa de Walt. y tuvo una conversación con los líderes de la empresa. . Liu Fengliang, vicepresidente ejecutivo de la empresa, Wang Jiangong, secretario de la rama del partido, y otros líderes los recibieron calurosamente.
El vicepresidente Liu Fengliang, en nombre del presidente Wang Zhaolian, dio una cálida bienvenida a los estudiantes que visitaron la empresa y dijo que, como empresa campeona nacional de fabricación y especialización nacional y nueva empresa "pequeño gigante", Walter considera los talentos como el sustento del desarrollo empresarial. Para construir el escalón de talentos de la compañía y continuar inyectando vitalidad a la innovación empresarial, la compañía se adhiere al principio de "cinco no solo" en el proceso de introducción y capacitación de talentos, y tiene en cuenta el carácter, el conocimiento, la capacidad, el nivel y el desempeño. como criterio principal para medir los talentos. Ecléctico, para mi uso, el rápido desarrollo de los últimos años, existe una necesidad urgente de un gran número de jóvenes de alta calidad con experiencia profesional.
En la reunión, el director Wang Jingtao presentó el entorno de empleo y emprendimiento de nuestro condado y las políticas de empleo y emprendimiento de los graduados universitarios, como los subsidios de seguro social para graduados universitarios, subsidios de subsistencia para estudiantes universitarios y subsidios de vivienda para talentos, etc., para atraer estudiantes para que regresen a sus lugares de origen en busca de empleo y emprendimiento. El Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado proporcionará un entorno de desarrollo de talentos de alta calidad, construirá una plataforma de desarrollo y brindará garantías de servicio eficientes para guiar a los estudiantes a lograr un empleo más adecuado y de alta calidad.
Shandong Huate Magnets Technology Co., Ltd. fue fundada en 1993 (código de stock: 831387). La empresa es un campeón individual de fabricación a nivel nacional, una empresa "pequeño gigante" clave nueva, especial y especializada a nivel nacional, una empresa innovadora a nivel nacional y una empresa innovadora a nivel nacional. Es una empresa clave de alta tecnología, una empresa nacional de demostración de propiedad intelectual, una empresa líder en la base industrial característica de equipos de imanes Linqu del Programa Nacional de Antorcha, la unidad presidenta de la Alianza Estratégica de Innovación de Tecnología de Aplicaciones Superconductoras de Baja Temperatura y Imanes Nacionales. y vicepresidente de la unidad de la Asociación de la Industria de Maquinaria Pesada de China. . Hay estaciones de trabajo de investigación científica postdoctoral a nivel nacional, estaciones de trabajo académicas integrales, laboratorios provinciales clave para tecnología y equipos de aplicaciones magnéticas, y centros provinciales de tecnología de ingeniería eléctrica y magnética y otras plataformas de I+D. Con una superficie total de 270.000 metros cuadrados, activos totales de más de 600 millones de yuanes y más de 800 empleados, es una de las bases de fabricación profesional de equipos de aplicación magnética más grandes de China. Especializada en la producción de equipos médicos de resonancia magnética superconductora, imanes permanentes, separadores magnéticos superconductores electromagnéticos y de baja temperatura, desferrizadores, juegos completos de equipos para minería, etc., Alemania, Brasil, India, Sudáfrica y más de 30 países.
Hora de publicación: 26 de enero de 2022